Sind Sie im Two Point Hospital knapp bei Kasse? ? Wenn Sie Ihren Mitarbeitern zu viel bezahlen, denken Sie vielleicht darüber nach, ihre Löhne zu kürzen.
Ich beginne mit den schlechten Nachrichten:Einfach gesagt, es gibt keine Möglichkeit, die Löhne der Mitarbeiter im Two Point Hospital zu senken . Sie können ihre Löhne unendlich erhöhen, aber wenn sie einmal gestiegen sind, gibt es keine Möglichkeit, sie zu senken. Entschuldigung!
Sie müssen klug sein, wenn Sie Beförderungen und Gehaltserhöhungen an Mitarbeiter im Two Point Hospital verteilen . Es ist fair, dass Sie ihren Lohn nicht kürzen können – schließlich mag kein Arbeitnehmer eine Lohnkürzung – aber es kann ärgerlich sein.
Wenn Sie knapp bei Kasse sind, müssen Sie sich möglicherweise stattdessen mit der Entlassung von Mitarbeitern befassen. Rufen Sie das Mitarbeitermenü auf, indem Sie „X“ (oder das Quadrat auf PS4) drücken und mit der Tabulatortaste zu „Mitarbeiter“ wechseln. Hier sehen Sie eine Liste aller Ihrer Mitarbeiter, zusammen mit ihrer Zufriedenheitsbewertung und was sie gerade tun. Wenn Sie viele Mitarbeiter im Leerlauf haben, könnte dies ein Zeichen dafür sein, dass Sie zu viele haben.
Um einen Mitarbeiter zu entlassen, klicke auf einen, um sein persönliches Menü aufzurufen, und drücke dann auf die Schaltfläche „Feuern“. Bevor Sie ihnen den Stiefel geben, wird Ihnen das Spiel sagen, wie viel Geld sie Ihnen gemacht haben und wie viel Sie ihnen bezahlt haben; Es könnte ratsam sein, diejenigen in der Nähe zu behalten, die Ihnen das meiste Geld einbringen, und diejenigen zu feuern, die den Speck nicht nach Hause bringen.
Mehr Two Point Hospital Führer
- Wie man Warteschlangen reduziert
- Wie man die Preise erhöht
- So steigern Sie den Krankenhauswert
- Two Point Hospital Tipps:Wie man ein erfolgreiches Krankenhaus führt
- So weisen Sie Mitarbeitern bestimmten Räumen zu
- Wie man Mitarbeiter schult
- Wie man verhindert, dass Mitarbeiter Pausen haben